베트남에서 IT 직업을 구하는 것이 어려운가요?
베트남은 최근 몇 년 동안 기술 부문이 빠르게 성장하면서 외국인 투자도 크게 늘고, 아웃소싱과 소프트웨어 개발의 중심지가 되었습니다. 그렇다면 2024년에 베트남에서 IT 직업을 구하는 것이 어려울까요?
베트남에서 IT 전문가에 대한 수요는 매우 큽니다. 소프트웨어 개발, 데이터 사이언스, 사이버 보안, 클라우드 컴퓨팅 같은 분야에서 숙련된 인재를 필요로 합니다. 스타트업과 다국적 기업이 많아지면서 이 수요는 더욱 증가하고 있습니다.
하지만 숙련된 IT 전문가의 공급이 이렇게 급격히 늘어나는 수요를 충족시키지 못하고 있습니다. 많은 회사들이 필요한 기술과 경험을 갖춘 지원자를 찾는 데 어려움을 겪고 있습니다. 기술은 항상 변화하기 때문에 구직자는 새로운 트렌드와 도구에 계속 적응하고 배워야 합니다.
또한, 시니어 포지션에 대한 경쟁은 치열합니다. 지원자는 기술 전문성뿐만 아니라 강한 문제 해결 능력, 효과적인 커뮤니케이션 스킬, 협업 능력을 보여야 합니다.
ITviec의 2024년 상반기 베트남 IT 취업 동향 조사
ITviec의 새로운 보고서에 따르면 2024년 6월에 가장 많이 검색된 20가지 기술은 아래와 같습니다.
주요 내용:
- 회사들은 Java, Python, JavaScript에 능숙한 프로그래머를 많이 찾고 있습니다. 이러한 기술에 대한 수요가 매우 높습니다. 또한 풀스택 개발자와 모바일 앱 개발자도 많이 필요로 하고 있습니다.
- 현재 주목받는 5가지 유망한 기술은 Java, .NET, ReactJS, Tester, PHP입니다. 이 기술들을 잘 익히면 취업 가능성이 높아지고 다양한 기회가 열릴 수 있습니다.
- 사이버 보안의 중요성: 사이버 위협이 변화함에 따라 사이버 보안 전문가에 대한 수요가 그 어느 때보다 큽니다. 기업들은 디지털 자산을 보호하기 위해 많은 투자를 하고 있으며, 이는 사이버 보안 분석가 및 엔지니어에 대한 수요 증가로 이어집니다.
- 원격 근무 기회: 많은 IT 직업이 이제 유연한 근무 환경을 제공하여 전문가들이 어디서든 일할 수 있도록 합니다. 이는 주요 도시 외부의 지원자들에게도 많은 기회를 열어줍니다.
- 기술 격차: 높은 수요에도 불구하고 시장에는 눈에 띄는 기술 격차가 있습니다. 회사들은 인공지능, 블록체인, 클라우드 컴퓨팅과 같은 신기술에 대한 전문 지식을 가진 후보자를 찾는 데 어려움을 겪고 있습니다. 이 격차를 해소하려면 지속적인 기술 향상과 재교육이 필요합니다.
2024년 하반기 베트남의 IT 구직 시장 예측
2024년 하반기를 내다보면 베트남의 IT 구직 시장은 더욱 성장하고 변혁을 맞이할 것으로 보입니다. 다음은 IT 직업 시장을 형성할 몇 가지 주요 트렌드입니다:
- 이커머스와 핀테크의 확장: 이커머스와 핀테크 부문은 큰 확장을 보일 것이며, 이는 IT 전문가에 대한 수요를 촉진할 것입니다. 온라인 쇼핑과 디지털 결제가 보편화됨에 따라 기업은 운영을 지원하기 위해 개발자, 데이터 분석가, 사이버 보안 전문가를 필요로 할 것입니다.
- 인공지능 및 머신러닝에 대한 집중 증가: 인공지능(AI) 및 머신러닝(ML)은 다양한 산업을 혁신하고 있으며, 베트남도 예외는 아닙니다. 기업은 효율성을 높이고 경쟁 우위를 확보하기 위해 AI 및 ML 솔루션을 채택하고 있습니다. 따라서 AI 엔지니어, 데이터 과학자 및 ML 전문가에 대한 수요가 증가할 것입니다.
- 사물인터넷(IoT)의 성장: IoT 시장은 스마트 시티에서 산업 자동화에 이르기까지 다양한 응용 프로그램으로 확장될 것입니다. 이러한 성장은 연결된 장치의 원활한 통합과 보안을 보장하기 위해 IoT 개발자, 네트워크 엔지니어 및 사이버 보안 전문가에게 기회를 창출할 것입니다.
- 클라우드 컴퓨팅에 대한 지속적인 수요: 클라우드 컴퓨팅은 디지털 전환의 핵심 요소로 남아 있습니다. 더 많은 기업이 시스템을 클라우드로 이전함에 따라 클라우드 아키텍트, 엔지니어 및 DevOps 전문가에 대한 수요가 증가할 것입니다.
- 소프트 스킬에 대한 강조: 기업들은 기술적 역량 외에도 커뮤니케이션, 팀워크, 적응력과 같은 소프트 스킬에 더 집중할 것입니다. 복잡한 프로젝트를 효과적으로 협력하고 관리할 수 있는 전문가를 선호할 것입니다.
- 기술 교육 및 훈련에 대한 투자 증가: 기술 격차를 해소하기 위해 기술 교육 및 훈련 프로그램에 대한 투자가 증가할 것입니다. 부트캠프, 온라인 강의, 직업 훈련을 통해 사람들이 IT 직업에 필요한 기술을 배우도록 도와줍니다. 이러한 프로그램은 IT 경력에서 성공을 위해 필수적입니다. 구직자들은 부트캠프, 온라인 강의, 직업 훈련을 통해 기술을 향상시킬 수 있습니다.
Conclusion
결론2024년 베트남의 IT 구직 시장은 기회와 도전이 공존하는 시장입니다. IT 인재에 대한 수요는 높지만 경쟁과 기술 격차라는 문제도 여전히 있습니다.개발자, 데이터 분석가, 사이버 보안 전문가에 대한 수요가 큽니다. 구직자들은 기술을 향상시키고, 소프트 스킬을 강화하며, 업계 트렌드를 파악해야 성공할 수 있습니다.
